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会社を良くしたいが、取り組み方がわからない
会社のビジョンや想いが伝わらない
コミュニケーションが活性化しない
退職が止まらず採用活動に疲弊している
社内施策が気づいたら形骸化する
2,000以上の施策運用ノウハウをもとに、コンサルタントが課題解決のための具体的なアクションプランをご提案。課題解決のための打ち手を確実に実行できます。
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Feature1
馴染みやすいタイムラインなどのSNS機能を備えており、部署/役職/個人単位で最適な情報が届きます。『社内施策』の利用を自走化させる事で、人や会社に興味を持つよう促します。
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組織や従業員の情報を一覧化します。プロフィールに情報を紐づけ、タレントマネジメントとして活用できます。社風に合わせてあらゆる情報を自由に表示できるため、従業員同士の「理解」が進みます。
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Feature3
上司と部下の1on1MTG、ある人へのサンクスメッセージなど、TUNAGでの利用や行動をデータで可視化する管理画面があります。制度の利用率、メッセージの既読数などのデータをもとに、運用改善を行うことができます。
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